Werte haben die wunderbare Eigenschaft, dass sie erfüllt werden wollen, und zwar aus sich heraus, ohne äusseren Zwang.
Ändert sich zum Beispiel die Meinung «Französisch interessiert mich nicht» in «Französisch ist das Wichtigste auf der Welt», weil die Chancen bei der Urlaubsbekanntschaft durch entsprechende Sprachkenntnisse erheblich steigen, geht das Vokabellernen plötzlich wie von selbst.
Wenn wir etwas als wert-voll erleben, setzt dies eine ganz eigene Dynamik in Gang. In der werte-orientierten Coaching-Arbeit klären wir die Ursachen für Wert-Verletzungen und erobern uns neue Möglichkeiten der Wert-Entwicklung und -Erfüllung.
Das Ergebnis ist eine nachhaltig wirkende Verhaltensänderung, die tief in unserem Innern verankert ist. Womit wir uns früher mühsam, vielleicht nur unter Strafandrohung und mehr schlecht als recht abgequält haben, wird zum Selbstläufer.
